La importancia de la reputación del clima laboral para empresas intensivas en mano de obra
¿Qué es el clima laboral?
Es el ambiente emocional que se respira en una empresa y está influenciado por el comportamiento de todos los trabajadores, incluyendo la dirección. Engloba factores como el liderazgo, la comunicación interna y las políticas de recursos humanos.
¿Por qué es importante la reputación del clima laboral en las organizaciones que poseen mucha mano de obra?
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